Tại diễn đàn nhân sự lớn nhất năm – Vietnam HR Summit 2025, với vai trò là Nhà tài trợ Bạc, LivWell mang đến sự kiện chủ đề "Văn hóa sức khỏe tại nơi làm việc" trong bối cảnh kỷ nguyên AI và chuyển đổi số. Đại diện từ LivWell nhấn mạnh rằng, sức khỏe nhân viên không còn là một khoản chi phí phúc lợi đơn thuần, mà là "nhiên liệu" cho năng suất và sự gắn kết bền vững.

‍

1. Chuyển đổi từ Quản trị sang Dẫn dắt Sức khỏe

Tại sự kiện, LivWell đã chia sẻ những phân tích sâu sắc về sự thay đổi vai trò của bộ phận HR. Thay vì chỉ giải quyết các vấn đề phát sinh (reactive), đại diện từ LivWell định hướng HR trở thành những người dẫn đầu (leaders) khởi xướng văn hóa sức khỏe.

Cụ thể, LivWell chỉ ra rằng việc bỏ qua sức khỏe tinh thần và thể chất của nhân viên sẽ dẫn đến "hiệu ứng domino": từ giảm năng suất cá nhân đến tỷ lệ nghỉ việc tăng cao, gây tổn thất tài chính trực tiếp cho doanh nghiệp. Bằng cách xây dựng một môi trường làm việc lấy sức khỏe làm trọng tâm, doanh nghiệp có thể biến phúc lợi thành lợi thế cạnh tranh trong việc thu hút và giữ chân nhân tài.

‍

2. Giải pháp phúc lợi tiên tiến: Khi Công nghệ AI chăm sóc con người

Những giải pháp mà LivWell mang đến không chỉ là các gói bảo hiểm truyền thống mà là một hệ sinh thái công nghệ hỗ trợ toàn diện:

- Công nghệ FaceScan đột phá: Đây là ví dụ điển hình cho giải pháp nhân sự 4.0. Chỉ với 30 giây quét khuôn mặt qua camera điện thoại, nhân viên có thể biết được các chỉ số sức khoẻ cơ bản. 

- Ví dụ: Nếu một nhân viên thường xuyên có chỉ số căng thẳng cao qua Face Scan, hệ thống sẽ gợi ý các bài tập thở hoặc tư vấn từ chuyên gia, giúp ngăn ngừa tình trạng kiệt sức trước khi nó xảy ra.

- Nền tảng quản lý All-in-one: Thay vì tặng thẻ gym rồi để đó, LivWell tạo ra các thử thách bước chân và hệ thống đổi thưởng hấp dẫn. Nhân viên vận động càng nhiều, họ càng nhận được nhiều quà tặng hoặc ưu đãi, từ đó hình thành thói quen sống khỏe một cách tự nhiên và vui vẻ.

‍

3. Khái niệm "Chief Wellness Officer" – Cánh tay nối dài của bộ phận HR

Nhiều doanh nghiệp coi "Chief Wellness Officer" (Giám đốc Sức khỏe) là một khái niệm xa xỉ. Tuy nhiên, LivWell đã hiện thực hóa vai trò này thông qua giải pháp OneHealth.

Điểm đặc biệt của LivWell nằm ở khả năng tự động hóa việc chăm sóc sức khỏe. Thay vì HR phải thủ công tổ chức các buổi workshop hay theo dõi tình trạng sức khỏe nhân viên, hệ thống của LivWell đóng vai trò là một "quản gia sức khỏe" 24/7. Nó cung cấp dữ liệu báo cáo tổng quát cho HR về mức độ vận động và sức khỏe chung của tập thể (mà vẫn bảo mật thông tin cá nhân), từ đó giúp HR đưa ra các quyết định quản trị dựa trên dữ liệu thực tế thay vì cảm tính.

4. Xoá bỏ rào cản quy mô và chi phí với bảo hiểm từ 790.000đ/người/năm

Đại diện từ LivWell khẳng định: Mọi doanh nghiệp, bất kể quy mô, đều xứng đáng có một hệ sinh thái sức khỏe đẳng cấp. Sứ mệnh của OneHealth là phá vỡ rào cản tài chính: Mang đến phúc lợi chuẩn các tập đoàn đa quốc gia (MNC) cho các doanh nghiệp vừa và nhỏ (SME) với mức chi phí phù hợp.

Thay vì các mô hình cũ chỉ tập trung vào việc "chi trả khi có bệnh" (Protect), hệ sinh thái của LivWell trao quyền cho nhân viên tự chăm sóc sức khỏe chủ động thông qua:

- Chủ động Theo dõi: Qua FaceScan và thiết bị đeo thông minh.

- Chủ động Phòng ngừa: Tiếp cận Telemedicine (y tế từ xa), tư vấn dinh dưỡng và thẻ tập gym mọi lúc mọi nơi.

- Chủ động Gắn kết: Tham gia cộng đồng sống khỏe và nhận thưởng ngay trên ứng dụng.

‍

Tại sao LivWell là đối tác đáng tin cậy?

Sự tin cậy của LivWell được xây dựng trên hai trụ cột chính:

- Sự đồng hành bền bỉ: Đây là năm thứ hai liên tiếp LivWell đồng hành cùng VNHR tại hội nghị nhân sự lớn nhất Việt Nam, chứng minh cam kết lâu dài với cộng đồng HR.

- Nền tảng bảo hiểm vững chắc: Giải pháp OneHealth không phải là một ứng dụng rời rạc mà được xây dựng trên nền tảng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn nhóm uy tín, đảm bảo mọi rủi ro của nhân viên luôn được bảo vệ bởi những đơn vị tài chính hàng đầu.

ONEHealth – Chi phí SME, Phúc lợi MNC 

➡️ Nâng tầm phúc lợi ngay hôm nay: https://www.livwell.vn/business-insurance/one-health

📞 Liên hệ tư vấn: info@livwell.asia

‍